В 2020 году на территории Тамбовской области стартует третья кампания реализации федерального профориентационного проекта «Билет в будущее», участие в котором позволит привести в систему всю профориентационную работу на уровне школы, муниципалитета, региона, вывести ее на совершенно другой продуктивный уровень с возможностью освоения обучающимися практической деятельности через работу с лучшими носителями компетенций. Проект состоит из трёх этапов: профориентационной диагностики на цифровой платформе, практических мероприятий в различных форматах и выдачи индивидуальных рекомендаций по построению образовательной траектории.
В рамках моделирования и проведения профессиональных проб Тамбовская область представит те компетенции, которые особенно важны для развития экономики региона. Опираясь на приоритеты социально-экономического развития области, совместно с управлением труда и занятости населения области определены 74 актуальные компетенции для проведения практических профориентационных мероприятий. Перечень компетенций определен с учетом региональной специфики подготовки кадров и кластерного подхода и представлен по шести группам: промышленность, стройиндустрия и ЖКХ, агропромышленный комплекс, транспорт, информационные технологии, социальная сфера, охватывающих практически все стороны жизни. Кроме того, в этот перечень вошли принципиально новые и важные для цифровой экономики региона компетенции - промышленная автоматика и робототехника, мехатроника, инженерия космических систем, виртуальная и дополненная реальность, интеллектуальные системы учета электроэнергии, технологии информационного моделирования BIM и др.
Для проведения практических профориентационных мероприятий на основе профессиональных проб в текущем году будут привлечены ресурсы детского технопарка «Кванториум-Тамбов», 18 организаций высшего и
среднего профессионального образования, на базе которых действуют специализированные центры компетенций, мастерские по компетенциям WorldSkills, центры прототипирования, энергоэффективности, нанотехнологий, космических услуг, 10 ведущих отраслевых предприятий области. Все площадки имеют помещения, соответствующие требованиям организации занятий с детьми, оборудование в соответствии с требованиями инфраструктурного листа по соответствующим компетенциям, опыт проведения практических профориентационных мероприятий.
Планируется к реализации практических профориентационных мероприятий привлечь партнерские площадки отраслевых предприятий, например, ПАО «Пигмент», который принимал участие в проекте в прошлом году, и совместно с управлением образования и науки реализует отраслевой проект по профессиональной ориентации школьников поколения Z в области химической промышленности.
